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K&P France Conseil
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Vos interlocuteurs pour la France :

Rémi Denoix
Responsable K&P France
Consultant Senior
Email: remi.denoix@kraus-partner.eu

Carole Barthier
Consultante Junior
Email: carole.barthier@kraus-partner.eu

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Les phases du changement




De John Kotter

1. Faire naître un sentiment d’urgence 

2. Créer une cohésion parmi les salariés 

3. Définir les objectifs et une vision claire 

4. Communiquer la vision 

5. Donner aux salariés la capacité de surmonter les obstacles 

6. Rendre possible les réussites à court-terme et les pérenniser 

7. Consolider le changement et avancer 

8. Ancrer les nouvelles pratiques dans le travail quotidien